Consulenza RSU Archivi - SNALS Foggia

Piano Nazionale Formativo e Operativo “FormAZIONE SNALS RSU SCUOLA

foggiasnals — Mon, 10 Jan 2022 16:16:46 +0000

La Segreteria Provinciale dello SNALS di Foggia INFORMA CHE l‘Ufficio Nazionale di Formazione Quadri ed RSU dello Snals Confsal ha attivato la piattaforma rsu.snalsformazione.com per la partecipazione gratuita a Corsi on line di Formazione.

È un’ importante iniziativa per la formazione, l’aggiornamento, la qualificazione e la professionalizzazione delle aspiranti RSU, delle RSU SNALS Confsal in carica, dei Terminali Associativi Sindacali (TAS) e dei rappresentanti territoriali dello SNALS Confsal.

Per informazioni e iscrizioni rivolgersi alle Segreteria Provinciale SNALS di Foggia contattando:

De Santis Angela – Segretario Provinciale – tel 3334930440
Vannicola Alessandro – Vice Segretario Provinciale – tel 3291597277

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Differimento al 2022 delle elezioni RSU (Rappresentanza Sindacale Unitaria)

foggiasnals — Fri, 04 Dec 2020 06:47:46 +0000

Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Legge n. 157 del 30 novembre 2020 (c.d. Decreto Ristori quater, Ulteriori misure urgenti connesse all’emergenza epidemiologica da COVID-19).

L’art. 15, rubricato “Differimento delle elezioni degli organismi della rappresentanza sindacale”, tenuto conto dell’emergenza epidemiologica in atto, dispone il differimento al 2022 delle elezioni RSU (Rappresentanza Sindacale Unitaria). Infatti, considerato che le elezioni dei rappresentanti sindacali si svolgono con cadenza triennale, si sarebbero dovute svolgere nel 2021. Con la norma in questione si dispone il rinvio all’anno successivo e si pone la data del 15 aprile 2022 come termine ultimo per il rinnovo degli organismi di rappresentanza.

Contestualmente viene differita al 31 dicembre 2021 anche la rilevazione delle deleghe sindacali per l’accertamento della rappresentatività del periodo contrattuale 2022/2024 nel pubblico impiego. In via eccezionale sono quindi prorogati gli organismi di rappresentanza in essere, anche nel caso in cui le elezioni siano state già indette.

Tenuto conto dell’emergenza epidemiologica in atto, con riferimento al periodo contrattuale 2022-2024, i dati relativi alle deleghe rilasciate a ciascuna amministrazione, necessari per l’accertamento della rappresentatività di cui all’articolo 43 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, sono rilevati alla data del 31 dicembre 2021 e trasmessi all’ARAN non oltre il 31 marzo dell’anno successivo dalle pubbliche amministrazioni, controfirmati da un rappresentante dell’organizzazione sindacale interessata, con modalita’ che garantiscano la riservatezza delle informazioni. In via eccezionale e con riferimento al periodo contrattuale 2022-2024 sono prorogati, in deroga all’articolo 42, comma 4, del decreto legislativo n. 165 del 2001, gli organismi di rappresentanza del personale anche se le relative elezioni siano state già indette. Le elezioni relative al rinnovo dei predetti organismi di rappresentanza si svolgeranno entro il 15 aprile 2022″.

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Le novità previste dal 2019/20: risorse bonus oggetto di contrattazione e destinate a tutto il personale scolastico

foggiasnals — Tue, 23 Jun 2020 05:58:43 +0000

La novità più importante è quella contenuta nella Legge di Bilancio 2020 che prevede: “Le risorse iscritte nel fondo di cui all’articolo 1, comma 126, della legge 13 luglio 2015, n. 107, già confluite nel fondo per il miglioramento dell’offerta formativa, sono utilizzate dalla contrattazione integrativa in favore del personale scolastico, senza eccezione alcuna”.

Il fondo destinato al bonus merito confluisce nel FMOF – fondo per il miglioramento dell’offerta formativa – e di conseguenza nel FIS, fondo di istituto; quest’ultimo è un sottoinsieme del FMOF.

Dunque non si parla più solamente di docenti e di valorizzazione del merito ma di risorse oggetto di contrattazione integrativa, come d’altronde l’intero ammontare del FIS, e destinate a tutto il personale scolastico, docenti e ATA a tempo indeterminato e determinato, anche per retribuire altre attività non più legate necessariamente all’insegnamento.

Pertanto, per quanto riguarda la contrattazione relativa all’anno scolastico 2019/2020 è possibile cambiare la destinazione delle somme; a condizione che all’interno del contratto di Istituto sia presente la clausola che prevede la riapertura della contrattazione, consentendo, la ridefinizione della destinazione delle somme a disposizione senza vincolo di destinazione.

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MANUALE RSU

foggiasnals — Mon, 28 Oct 2019 16:01:03 +0000

La Segreteria Provinciale SNALS di Foggia , pubblica la dispensa realizzata dal prof Franco Galgano, per offrire supporto alle RSU elette ,

GUIDA RSU

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TABELLE DEL MOF

foggiasnals — Tue, 22 Oct 2019 06:48:37 +0000

Inseriamo i files del MOF assegnato a ciascuna Istituzione Scolastica della provincia di Foggia e la tabella, in formato Excel, per il calcolo dell’indennità del DSGA.

tabelle MOF PROVINCIA DI FOGGIA

CALCOLO INDENNITA’ DSGA

Alla indennità del DSGA,
per le aziende agrarie, aggiungere € 1.220,00 da moltiplicare per il numero delle aziende funzionanti presso l’istituto per i convitti ed educandati annessi aggiungere € 820,00 da moltiplicare per il numero dei convitti e degli educandati funzionanti presso l’istituto

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